آشنایی با دوره آموزشی «مدیریت تطبیقی»

دوره آموزشی «مدیریت تطبیقی» چگونه دوره‌ای است؟ دوره «مدیریت تطبیقی» یک دوره‌ی کاملاً تئوری در قالب بسته‌های آموزشی فیزیکی و محتوای آنلاین است. یک میانبر واقعی برای صرفه‌جویی در وقت، انرژی و هزینه‌ی دانش‌پذیر و همچنین روشی است مجازی برای یادگیری و دریافت گواهینامه آموزشی ملی دوزبانه و معتبر.

مهم‌ترين و اصلي‌ترين مرحله‌ي تحقيق و توسعه اطلاعات و علوم بشر مرحله‌ي نظريه‌پردازي است که بيان روابط نامشهود بين پديده هاست و به صورت حدس و الهام حاصل مي‌شود. البته اين الهامات يا حدسها اتفاقي نيست بلکه از نحوه‌ي نگرش محقق به موضوع نشأت مي‌گيرد و معمولا متأثر از ديدگاه‌هاي فلسفي و اعتقادي محقق است که در اين قسمت و بالتبع در مراحل بعدي نيز تأثير خواهد گذاشت. به هر حال نظريه به پيدايش طرح نظري و سرانجام فرضيه مي انجامد.

مدیریت تطبیق چیست ؟

مطالعات اداري تطبيقي (مديريت تطبيقي)سيري در نظام هاي اداري کشورهاي مختلف و خوشه چيني از خرمن تجارت عملي جوامع ديگراست. براي مطالعه مديريت تطبيقي دلايل بسياري موجود است:

نخست آنکه ما در دنيايي وابسته به هم زندگي مي کنيم. دراين وابستگي دولت ها و به تبع آن مديريت دولتي کشورها نقش عمده اي ايفا مي‌کنند. از سوي ديگر بخش خصوصي نيز تابع قوانين و مقررات دولتي بوده و رفتارهاي آن با سياستهاي دولتي تنظيم مي شود. در اين حال هم مديران دولتي و هم مديران بخش خصوصي و غير دولتي بايد تفکر و نگرشي جهاني داشته باشد و به عوامل برون مرزي خود توجه کافي مبذول کنند زيرا صنايع داخلي کشورها و سازمانهاي دولتي تحت تاثير سياستها و رقابتهاي خارجي قرار دارد و امروزه هيچ موسسه و سازماني از رقابت خارجي مصون نيست. دوم آنکه مطالعه فرهنگ ملي را مي زدايد و ما را به سوي ادراکي فراتر از آن سوق مي دهد. سوم آنکه تجزيه و تحليل تطبيقي مديريت با گسترش تعداد متغييرهاي سازماني در يک زمينه ي مطالعاتي به افزايش مباني علم و آگاهي مي انجامد مثلا فرهنگهاي مختلف را مي توان بر روي طيفي با متغييرهاي مختلف سازماندهي کرد. هر فرهنگي دامنه‌ي محدودي از ويژگي‌ها را در آن طيف نشان مي‌دهد. با انتخاب دقيق فرهنگها مي‌توان دامنه‌ي متغييرها را گسترش داد و به ويژگيهاي بيشتري دست يافت. چهارم آنکه تجزيه و تحليل تطبيقس مديريت با خارج ساختن ما از چارچوب مفروضاتي که معمولا بستر عمل ما را تشکيل مي دهند به گسترده شدن آگاهي ما از امکانات مديريت کمک مي‌کند و نيز توانايي ما را براي تشريح و درک فرايندهاي مديريتي هر کشور دو چندان مي‌سازد. و بالاخره اينکه مهمترين دليل مطالعه ي مديريت تطبيقي اين است که به فرد کمک مي کند شناخت و درک صحيحي از محيط و فرهنگ خود به دست آورده؛ در حقيقت مادامي که مطالعه ي سازمان مديريت به جامعه اي خاص محدود شود، نقش محيط و فرهنگ در نزد پژوهشگران ناديده گرفته مي شود. اين پژوهشگران مديريت تطبيقي بودند که : اهميت فرهنگ و محيط را به عنوان عوامل حياتي و حساس در مطالعه ي نظامهاي مديريت معرفي کردند.